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天津盛邦耀华人才服务中心创立于2002年3月份,总部设在北京,并在上海、天津设立分所。自成立之初,盛邦耀华依托于公司化运作理念,确立了专业化、团队化、品牌化的发展方向,并致力于成为专业化户籍服务领域的领跑者。目前,盛邦耀华已经发展成为国内人才服务、户籍服务、积分落户、人才引进服务等领域居于领先地位的优秀综合性人才服务中心,并迅速进入中国“百强”、“五十强”人才服务中心行列。

 

盛邦耀华成立以来,一直努力探索团队化建设,坚信真正优秀的团队是当事人利益的保障,为此,盛邦律所确立了服务流程各部门分工协作制度,奠定了户籍服务盛邦耀华的基础。迄今为止,盛邦律所已经为多家政府机构、社会团体、央企及教育机构提供专项人才引进和积分落户服务,并保持着良好的合作关系。

 

◆  盛邦团队的业务能力——用业绩说话

 

截至2015年10月底,盛邦耀华办理的积分落户案例7800余件,涉及人才引进、人才引进积分落户万余起,业务覆盖全国31个省级行政区(港澳台除外)。进而,奠定了盛邦律所在人才引进与积分落户领域雄厚的实践经验和理论功底,为扎实、有序地推进积分落户奉献一己之力。 
 

◆  盛邦团队的实力保障——制度化、人性化的管理,对团队专业素养提升的高度重视

 

一个团队的优秀与强大绝不是偶然,制度化、人性化的管理与对团队专业素养提升的高度重视,是盛邦团队实力稳中有增的有力保障。盛邦团队坚持“让优秀成为一种习惯”。

 

制度化、人性化管理:

 

本所成立以来,一直秉持制度化、人性化的管理理念,经过八年的累积和发展,本所已经建成一支成熟、强大的行政后勤保障队伍,为盛邦团队律师高效、高质量完成案件代理工作提供充分、有力的后方支持。
 

团队律师专业素养的不断提升:

 

本所在征地拆迁业务量不断增加、工作强度不断提高的现状下,更加注重对盛邦团队律师专业素养的提升。盛邦团队相信持续提高的专业性是对案件质量有力的保障。

 
◆  盛邦责任——以高度的责任感和强大的专业性为委托人提供高质量落户服务的盛邦团队越来越关注社会公益

 

始终坚持“世安民﹒以顾国﹒光耀神州﹒扬我中”发展宗旨,始终坚持以强大的社会责任感、精湛的执业技能和优势互补的团队协作模式为当事人提供专业落户服务是盛邦团队多年来业务突飞猛进、社会影响力日益扩大的有力保障。
 

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